Quer liderar um RH que realmente influencia decisões e gera impacto no negócio? Esta é a sua oportunidade de atuar de forma estratégica, próxima da liderança e das pessoas. Como Supervisor(a) de Recursos Humanos, você será a referência de RH para a operação, garantindo processos bem estruturados, clima saudável e desenvolvimento contínuo do time. Você vai atuar em uma empresa em crescimento, com ambiente colaborativo e abertura para implementar melhorias e novos projetos. Liderar a rotina de RH…